업체명 : 메모리사업부200%, 시스템LS
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담당자 test 작성일24-12-27 12:02관련링크
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DS 부문의 TAI 지급률은메모리사업부200%, 시스템LSI·파운드리 사업부 25%, 반도체연구소·AI 센터 등은 37.
TAI는 매년 상·하반기 한 차례씩 실적을 토대로 소속 사업 부문과 사업부 평가를 합쳐 최대 월 기본급의 100％까지 차등 지급하는 제도다.
DS 부문의 TAI 지급률은메모리사업부200%, 시스템LSI·파운드리 사업부 25%, 반도체연구소·AI 센터 등은 37.
TAI는 매년 상·하반기 한 차례씩 실적을 토대로 소속 사업 부문과 사업부 평가를 합쳐 최대 월 기본급의 100％까지 차등 지급하는 제도다.
한편 삼성전자는 지난 20일에는사업부별 '목표달성 장려금'(TAI) 지급률을 공지했다.
DS 부문은 기본급 기준으로 △메모리200% △파운드리(반도체 위탁생산)·시스템LSI 25% △반도체연구소·SAIT 37.
DS 부문은 반도체 사업 50주년을 맞아 '위기극복 격려금' 200만 원을 추가 지급하기로.
앞서메모리사업부직원들은 반기 실적에 따라 지급하는 하반기 목표달성장려금(TAI)도 월 기본급의 200%를 받았다.
작년 하반기메모리사업부의 TAI가 12.
5%였던 것에 비하면 큰 폭으로 뛰었다.
반도체 위탁생산을 하는 파운드리사업부와 시스템반도체를 담당하는 시스템LSI사업부의 하반기 TAI.
삼성전자 DS부문메모리사업부는 상한선을 뛰어넘는 200%의 지급률이 책정됐다.
지난해와 비교해 실적 개선이 큰 폭으로 이뤄진 점을 고려한 것이다.
DS부문은 그간 반도체 업황 악화로 비교적 낮은 TAI를 받아야 했다.
2015~2022년 상반기까진 월 기본급의 100%를 받다 2022년 하반기 실적 둔화로 지급률이.
DS 부문의 TAI 지급률은메모리사업부200%, 시스템LSI·파운드리 사업부 25%, 반도체연구소·AI 센터 등은 37.
VD사업부와 MX사업부는 기본급의 75%를 받을 것으로 공지됐다.
네트워크사업부와 DA사업부는 각각 25%, 37.
5%로 공지된 것으로 전해졌다.
TAI는 매년 상·하반기 한 차례씩 실적을.
DS 부문의 TAI 지급률은메모리사업부200%, 시스템LSI·파운드리 사업부 25%, 반도체연구소·AI 센터 등은 37.
TAI는 매년 상·하반기 한 차례씩 실적을 토대로 소속 사업 부문과 사업부 평가를 합쳐 최대 월 기본급의 100％까지 차등 지급하는 제도다.
SK하이닉스는 3세대부터 고대역폭메모리(HBM)를 엔비디아에 사실상 독점 공급하고 있다.
이밖에 구자은 LS그룹 회장이 'CES' 현장을 재차 찾을 것으로.
최항석 삼성전자 생활가전(DA)사업부상무는 "AI 홈과 스마트싱스가 탑재돼 더욱 편리하게 에너지를 관리할 수 있는 고성능·고효율 가정용 히트펌프.
메모리 사업부는 200%, 시스템LSI·파운드리 사업부는 25%, 반도체 연구소·AI 센터 등은 37.
아울러 전 사업부에 반도체 50주년을 맞아 200만원의 격려금을 지급했다.
반도체 경쟁력 회복을 위한 사기 진작 차원에서 파격 조치를 한 것으로 읽힌다.
하지만 지난해 반도체 불황으로사업부가 15조원에 가까운 적자를 내면서 연초에 지급되는 2023년도분 OPI가 0%로 쪼그라들었다.
다만, 올해는 업황 회복으로 실적 개선이 예상되는 만큼 성과급 지급이 재개됐다.
올해 삼성전자 DS부문은 매출 약 109조원, 영업이익 약 16조원을 달성하고, 특히메모리는.
